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Menraku

採用プロセスを、AIで自動化・効率化。24時間365日、書類選考から面接・評価までAIが完全自動で対応します。

AI稼働中
山田 太郎
エンジニア職 / 応募 #1042
AI面接中
87
スコア
佐藤 花子
営業職 / 応募 #1039
選考通過
92
スコア
鈴木 一郎
デザイナー職 / 応募 #1037
書類審査中
スコア
AIスコア詳細 — 山田 太郎
コミュニケーション91
技術適合度84
カルチャーフィット79

Menrakuとは

採用プロセス全体を一貫して自動化する
クラウド型AI採用支援システム

AIが24時間365日いつでも候補者に対応するため、面接官の工数を劇的に削減しながら、バイアスのない公平なデータ評価を実現します。日程調整や一次選考の手間をゼロにし、採用担当者は「人を見極める・口説く」という本質的な業務に集中できます。

3つのコア機能

AIスクリーニング
履歴書を自動解析し、求人票との適合度をスコアリング。大量応募も数秒でランキング化します。
自動AI面接
求人票に基づきAIが質問を生成。24時間いつでも候補者の都合に合わせて実施できます。
候補者評価・ダッシュボード
面接をビデオ記録しスキルを自動スコアリング。AIサマリーと選考ステータスを一元管理。

こんな課題はありませんか

応募数が多すぎて、書類選考だけで手一杯になっている

面接官によって評価基準がバラバラで、合否判断にばらつきがある

候補者との日程調整に時間がかかりすぎ、選考スピードが落ちている

評価ナレッジが属人化しており、社内共有や引き継ぎができない

優秀な候補者を他社に渡さないよう、選考期間を短縮したい

導入するとこう変わります

入社後のミスマッチを大幅削減
客観的なデータで評価するため、感覚に頼らない精度の高い採用が可能になります。
優秀な人材を見落とさない
人間の主観やバイアスを排除し、求めているスキルを持つ人材を確実にすくい上げます。
選考スピードの圧倒的向上
応募から面接・評価までシームレスに進むため、激しい人材獲得競争で優位に立てます。
日程調整の往復メールがゼロに
面接設定の自動化により、ノンコア業務に追われるストレスから解放されます。

無料デモ公開中

面倒なアカウント登録は一切必要ありません。AIが質問を生成し、対話し、評価レポートを作成する全プロセスをリアルにご体験いただけます。

Menraku 無料デモを体験
01
URLにアクセス(登録不要)
02
AIが自動で質問を生成・面接を開始
03
回答に応じた深掘り質問で対話
04
評価レポートのイメージを確認

よくある質問

Q既存の採用管理システム(ATS)と連携できますか?

はい、対応可能です。現在対応している連携サービスの詳細についてはお問い合わせください。貴社独自のシステムに合わせたAPI連携の開発も承ります。

Q候補者の個人データはどのように保護されますか?

候補者データはクラウド上で安全に暗号化管理されます。VIETISはISO 27001を取得しており、厳格なセキュリティ基準に準拠した体制で運用します。

Q導入までどのくらいかかりますか?

まずは無料デモで動作をご確認いただき、貴社の選考フローに合わせたカスタマイズの要件をヒアリングした上で、最短でのスケジュールをご提案します。

選ばれる理由

01
戦略から運用まで、一気通貫
要件定義・開発・運用保守を同一チームが担当。分断のない一貫した支援体制。
02
AI駆動開発による、スピードと品質の両立
主要AIを活用した開発プロセスで、350件超の実績にAI活用知見を組み合わせ。
03
国際水準の品質管理体制
CMMI Level 3・ISO 27001・Pマーク取得。日本人PMが一貫して品質管理。
04
規模を問わない対応力
予算・規模・業種を問わず、ビジネス課題に合わせたプランを提案。

まずは
無料デモから

「自社の選考基準をAIに学習させられるか」「既存の採用フローにどう組み込むべきか」など、気になる点はお気軽にご相談ください。

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